soluzioni per l'adempimento alla legge 68/99

Le aziende sono obbligate, ai sensi della legge 68/99,
ad assumere una o più persone con disabilità in
funzione della dimensione dell’organico.

Inserimento nel mondo del lavoro di personale appartenente alle categorie protette

Convenzione ex art.14, legge 68/99, servizi di consulenza, servizi di formazione.

Di cosa hai bisogno?

Ho delle scoperture ai sensi della L.68.99, cosa posso fare?

Convenzione articolo 11

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Convenzione articolo 14

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Compensazione territoriale

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Esoneri

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Ho assunto delle categorie protette e ho bisogno di supporto

Formazione personale e tutor

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Consulenza disability manager

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"Vorrei rendere la mia azienda più inclusiva".

Corsi diversity & inclusion

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Progetti di inserimento

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Lavoratori inseriti in convenzione art.14

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